Am 30. Dezember 2013 entgleiste ein mit Rohöl beladener Güterzug in der Nähe der Stadt Casselton im US-amerikanischen Bundesstaat North Dakota. Das Unglück mit dem 18 Waggon langen Zug aus dem Bakken-Ölfeld, einem der reichsten Erdölfördergebiete der USA, war dabei nur das jüngste Beispiel einer Reihe von explosiven Unfällen mit Rohöltransportern. Erst letzten Juli kamen 47 Menschen im kanadischen Lac-Mégantic bei der Entgleisung eines Rohölzuges ums Leben. Seither steht die Frage der Transportsicherheit im weltweiten Fokus.
Diese beiden Unglücke, so schlimm sie auch sein mögen, sind aber nur zwei von vielen Unfällen, die sich jedes Jahr im Arbeitsleben ereignen. Im Jahr 2012 kamen weltweit über 2 Millionen Menschen bei Arbeitsunfällen ums Leben, ob bei Transportunglücken wie diesen oder aufgrund von maschinellem oder menschlichem Versagen. Als Folge dieser erschütternden Anzahl an jährlichen Todesfällen ist die Gewährleistung von Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz zu einer der dringlichsten Herausforderungen für jedes große Unternehmen geworden. Menschen auf allen Kontinenten leiden unter gefährlichen und gesundheitsgefährdenden Arbeitsbedingungen und die Beseitigung vermeidbarer Gefahren am Arbeitsplatz ist eine der unmittelbarsten Möglichkeiten zur Verbesserung der Produktivität und Arbeitsmoral. Die Aufgabe der Arbeitgeber muss es also sein, nachhaltige Lösungen zu entwickeln, mit denen sich Arbeitsunfälle, Berufskrankheiten und arbeitsbezogene Gesundheitsrisiken langfristig vermeiden lassen.
Eine Maßnahme, die von immer mehr Unternehmen umgesetzt wird, ist die Einrichtung einer internen Arbeitsschutzabteilung, die für die Überwachung von Sicherheitsvorschriften und
-richtlinien zuständig ist und Arbeitsschutzschulungen im Betrieb organisiert. Selbstverständlich sind bestimmte Unternehmen wie beispielsweise aus dem Energie- oder Bausektor traditionell proaktiver in der sicherheitstechnischen Unterweisung ihrer Mitarbeiter, aber auch andere Branchen entdecken zunehmend den Wert verbesserter Sicherheit und des reduzierten Risikos von Produktionsausfällen und Unfällen am Arbeitsplatz.
EVS Translations ist ein Übersetzungsunternehmen, das sich auf die Bereitstellung professioneller Sprachdienstleistungen für global aufgestellte Unternehmen spezialisiert hat. Unser Schwerpunkt liegt auf der Übersetzung von internen Sicherheitsvorschriften, Arbeitssicherheitsbestimmungen, Broschüren und Schulungsunterlagen. Besuchen Sie uns auf dem XX. Weltkongress für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit in Frankfurt im August oder nehmen Sie Kontakt zu uns auf um zu erfahren, wie wir gemeinsam das Beste aus Ihren Arbeitsschutzprogrammen holen können.
